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超级猎聘
简历编号:C43284

易辉个人简历

|22岁| 身高: 170cm| 本科|10年以上工作经验
现居:徐汇区   户籍:西安市
气质佳 沟通力强 技术精悍
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    虹口区

  • 期望行业:

    房地产开发

  • 期望职业:

  • 期望薪资:

    8000元/月

  • 求职状态:

    目前正在找工作

  • 到岗时间:

    随时到岗

自我评价
 
善于管理、尤其对运营成本的控制较为熟悉,
教育经历
  • 1992/9-1995/6
  • 大专|南京河海大学|水利水电
工作经历
  • 2011/5-2012/2
  • 工程部经理

    上海沪东物业管理有限公司 |房地产开发

    对纯业态物业15万平方米(酒店、商场、公寓、办公)管理区域内进行 1.公共部位的相关维修、维护保养,保证设施、设备的正常运行,; 2.业户的报修事项的及时解决; 3.对业户报修的及时回访; 3.制定相应的工作计划; 4.运营成本的预算及控制; 5.对员工进行相关的技能培训; 6.对二次装修的申请审核及装修竣工验收; 7.有效控制设备能耗; 8.制定应急预案及预案的培训; 9.制定相应的操作规程、规章制度、岗位职责。 10.地方政府部门的沟通。
  • 2008/4-2011/5
  • 项目经理

    上海科瑞无恶意管理有限公司 |房地产开发

    主要从事物业前期介入管理,对工程各个施工条线的工作跟进,进行检查、核实,与工程监理部门经常沟通,寻找施工中的不足之处,并从物业管理角度向开发商给出意见和建议,对每天的工作进行记录并制定相关文档,及时向上级汇报工程进展情况和相关工作,处理好物业与开发商的相应关系。对二次装修的跟进,管理。 ________________________________________
  • 2004/6-2008/1
  • 项目经理

    上海楚文物业管理有限公司 |房地产开发

    1.执行上级交办事项 2.对管理处各条线人员的管理(保安、保洁、绿化、工程、客服、财务) 3.对各条线工作的管理,制定相关应急预案及各条线的工作计划 4.对各类报表及资料的审核 5.对客户投诉的处理 6.与政府部门的沟通(如:房地局、房地办、街道、、警署、。。。。) 7.维修资金的使用; 8.制定年度、月度计划 9.定期总结工作,向上级汇报相关工作 10.对人员架构的审核及设置; 11.有效控制运营成本,关注能耗动态并有效改善;
语言能力
  • 英语
  •   熟练