副总经理3～4千

1、执行董事会决议，主持全面工作，保证经营目标的实现，及时、足额地完成董事会下达的利润指标。
2、组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。
3、组织实施经董事会批准的新上项目。
4、组织指挥公司的日常经营管理工作，在董事会委托权限内，签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。
5、决定组织体制和人事编制，各职能部门和下属各关联公司经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩，建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系。
6、加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。
7、积极完成董事会交办的其他工作任务。
任职条件：
1、性别不限，30－48岁；
2、大专以上学历，管理类或营销类相关专业；
3、八年以上相关工作经验；