制造管理储干5～7千

金发科技股份有限公司-制造管理储干岗位招聘 一、招聘岗位信息1、职位名称：制造管理储干2、岗位工作内容：（1）负责协调各项生产资源督促生产计划的执行和落实；（2）负责生产工艺及过程中质量控制的执行、监督、检查；（3）负责车间各岗位和人员的管理、协调工作。注：此岗位为管理通道晋升，培养基层管理者。3、任职要求（1） 本科以上学历，专业不限，高分子材料、材料化工、机械等专业优先；（2）吃苦耐劳， 抗压能力强，善于沟通协调，具有一定的问题解决能力。4、工作地点天津市滨海新区空港经济区纬七道1号 二、公司简介1、公司介绍金发科技股份有限公司（股票代码：600143）成立于1993年，目前已成长为全球领先的化工新材料企业，旗下拥有52家子（孙）公司，我们的产品以自主创新开发为主，用创新科技和优质产品，为各行各业的发展提供材料基础。目前我们的产品已远销全球130多个国家和地区，为全球1000多家知名企业提供产品和服务。金发科技致力于解决人类日益严峻的环境问题，积极应对来自全球生存环境变化带来的挑战，通过均衡经济、环境社会的关系，实现可持续发展。? 行业内首家上市企业；? 率先在行业内建立起四大国家级科研平台；? 国家创新企业百强工程首批试点企业；? 全球抗疫物资主要供应商之一；? 2021年营业收入402亿元；? 连续13年荣登《财富》中国500强榜单；? 全球拥有16家生产基地及研发机构。 2、公司福利A. 具有竞争力的薪酬待遇，做同龄人中的王者金发科技实施全面薪酬回报制度，包括基本工资、季度奖金、年终奖金、岗位目标考核激励、各种津贴福利、培训发展、晋升等。金发科技将为2023届应届生提供极具竞争力的薪酬待遇。B. 完善的福利保障体系（1）五天工作制（周末双休），五险一金，带薪年假，节假日慰问福利，工龄补贴为员工提供基础保障；（2）福利住房（注：本科两人间、硕士单人间，后续按公司政策升级更高的住房标准），员工户口档案接收，配车激励，员工持股计划，子女入学安置，优质餐饮为员工提供无忧保障；（3）年度健康体检，完善的康体设施（健身房、篮球场、室内羽毛球场等）让员工健康生活；（4）杰出员工出国旅游，年度部门团队旅游，团年宴、中秋晚会等文艺活动，让员工拥有多彩生活。C. 健全的双通道晋升发展机制，能力有多大，舞台有多大！管理通道：初学者→有经验者→主管/高级主管→中层管理者→高管专业通道：初学者→有经验者→中级工程师→高级工程师→专家D. 系统的培训与学习机会结合导师传帮带、在岗实践、丰富的内外部培训学习机会，帮助你快速、全面提升：包括应届生专项培养计划(雏鹰培养计划)，及基中高层领导力系列培养计划。 三、简历投递与联系人招聘官网：http://career.kingfa.com/感兴趣者也可直接投递简历至邮箱，届时会有HR尽快联系您：wuchunmiao@kingfa.com.cn联系人：HR吴女士，15822902709